Art. 477² k.p.c.
Ustawa z dnia 17 listopada 1964 r. Kodeks postępowania cywilnego, tekst ujednolicony (nieurzędowy) według stanu na 8 lipca 2026 r.: tekst jednolity Dz.U. 2026 poz. 468 ze zmianami z Dz.U. 2026 poz. 473 i Dz.U. 2026 poz. 830. Obecne brzmienie co najmniej od tekstu jednolitego z 23 października 2024 r.
Art. 4772.
§ 1.
Zasądzając należność pracownika w sprawach z zakresu prawa pracy, sąd z urzędu nada wyrokowi przy jego wydaniu rygor natychmiastowej wykonalności w części nieprzekraczającej pełnego jednomiesięcznego wynagrodzenia pracownika. Przepis art. 334 § 4 i art. 335 § 1 zdanie drugie stosuje się odpowiednio; nie stosuje się przepisu art. 335 § 2.
§ 2.
Uznając Wypowiedzenie umowy o pracęJednostronne oświadczenie pracownika albo pracodawcy, które prowadzi do rozwiązania umowy o pracę po upływie okresu wypowiedzenia. Oświadczenie pracodawcy powinno spełniać wymagania przewidziane w prawie pracy.Objaśnienie redakcyjne, nie jest tekstem ustawy.Orzeczenia o tym pojęciu za bezskuteczne albo przywracając pracownika do pracy, sąd na wniosek pracownika nakłada w wyroku na pracodawcę obowiązek dalszego zatrudnienia pracownika do czasu prawomocnego zakończenia postępowania.
Orzeczenia do art. 477² k.p.c.
Ten przepis powołuje 4 292 orzeczenia, w tym § 1: 3 810.
Wszystkie
Sąd Najwyższy
Sądy apelacyjne
Sądy okręgowe
Sądy rejonowe
Sądy administracyjne
Sortuj: najczęściej cytowane
- IX P 420/23Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie, zarządzenie z 16.10.2026
- IX P 338/25Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie, zarządzenie z 10.09.2026
rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika; wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych
- XIV Pa 313/25Sąd Okręgowy w Warszawie, wyrok z 09.09.2026
- VIII Pa 61/26Sąd Okręgowy w Łodzi, uzasadnienie z 31.08.2026
odsetki
- VII P 11/24Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie, wyrok z 21.08.2026
wypadek przy pracy; zadośćuczynienie
- VII Pa 243/25Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie, wyrok z 19.08.2026
zadośćuczynienie
- VIII U 3267/25Sąd Okręgowy w Łodzi, uzasadnienie z 18.08.2026
nienależne świadczenie
- IV P 140/26Sąd Rejonowy w Toruniu, wyrok z 17.08.2026
stosunek pracy
- VIII Pa 201/25Sąd Okręgowy w Lublinie, wyrok z 14.08.2026
- III APa 9/26Sąd Apelacyjny w Łodzi, wyrok z 06.08.2026
wynagrodzenie (przepisy ogólne)
