Art. 48 u.PIP
Ustawa z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy, tekst ujednolicony (nieurzędowy) według stanu na 8 lipca 2026 r.: tekst jednolity Dz.U. 2024 poz. 1712 ze zmianami z Dz.U. 2025 poz. 321, Dz.U. 2025 poz. 368, Dz.U. 2025 poz. 620, Dz.U. 2025 poz. 769, Dz.U. 2026 poz. 160 i Dz.U. 2026 poz. 473. Brzmienie bez zmian od 1 lipca 2007 r.
Art. 48.
1.
Pracownik Państwowej Inspekcji Pracy nie może wykonywać zajęć, które godziłyby w interes Państwowej Inspekcji Pracy lub byłyby niezgodne z jej zadaniami, a także pozostawałyby w sprzeczności z obowiązkami pracownika lub mogłyby wywoływać podejrzenie o stronniczość lub interesowność.
2.
Pracownik Państwowej Inspekcji Pracy nie może podejmować zajęć zarobkowych bez uprzedniej zgody Głównego Inspektora Pracy.
Orzeczenia do art. 48 u.PIP
Ten przepis powołuje 3 orzeczenia, w tym ust. 2: 2.
Wszystkie
Sąd Najwyższy
Sądy apelacyjne
Sądy okręgowe
Sądy rejonowe
Sądy administracyjne
Sortuj: najczęściej cytowane
- VIII Pa 43/19Sąd Okręgowy w Łodzi, uzasadnienie z 21.05.2019
rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
- V P 194/17Sąd Rejonowy w Słupsku, wyrok z 21.08.2018
obowiązki pracownika
- I PK 208/08Sąd Najwyższy, Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych, wyrok z 09.03.2009
