Przejdź do treści

Art. 108 k.p.

Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, tekst jednolity Dz.U. 2026 poz. 1245.

Historia zmian

Art. 108.

§ 1.

Za nieprzestrzeganie przez pracownika ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisów przeciwpożarowych, a także przyjętego sposobu potwierdzania przybycia i obecności w pracy oraz usprawiedliwiania nieobecności w pracy, pracodawca może stosować:

1)

karę upomnienia;

2)

karę nagany.

§ 2.

Za nieprzestrzeganie przez pracownika przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy lub przepisów przeciwpożarowych, opuszczenie pracy bez usprawiedliwienia, stawienie się do pracy w stanie nietrzeźwości albo w stanie po użyciu alkoholu lub środka działającego podobnie do alkoholu lub spożywanie alkoholu lub zażywanie środka działającego podobnie do alkoholu w Czas pracyCzas, w którym pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy albo innym wyznaczonym miejscu. Przepisy określają normy czasu pracy oraz okresy odpoczynku.Objaśnienie redakcyjne, nie jest tekstem ustawy.Orzeczenia o tym pojęciu - pracodawca może również stosować Kara pieniężnaSankcja polegająca na obowiązku zapłaty określonej kwoty pieniężnej. Może być karą administracyjną, podatkową albo sankcją przewidzianą w przepisach szczególnych.Objaśnienie redakcyjne, nie jest tekstem ustawy.Orzeczenia o tym pojęciu.

§ 3.

Kara pieniężna za jedno przekroczenie, jak i za każdy dzień nieusprawiedliwionej nieobecności, nie może być wyższa od jednodniowego wynagrodzenia pracownika, a łącznie kary pieniężne nie mogą przewyższać dziesiątej części wynagrodzenia przypadającego pracownikowi do wypłaty, po dokonaniu potrąceń, o których mowa w art. 87 § 1 pkt 1–3.

§ 4.

Wpływy z kar pieniężnych przeznacza się na poprawę warunków bezpieczeństwa i higieny pracy.
Porównaj wersje

Orzeczenia do art. 108 k.p.

Ten przepis powołuje 544 orzeczenia, w tym § 1: 359, § 2: 76, § 3: 5, § 4: 2.

  1. V P 57/25Sąd Rejonowy w Rybniku, wyrok z 15.04.2026

    przywrócenie do pracy; wynagrodzenie za pracę; świadectwo pracy

  2. IV P 557/25Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu, uzasadnienie z 08.04.2026

    kary porządkowe

  3. KIO 664/26Krajowa Izba Odwoławcza, wyrok z 16.03.2026

    wykluczenie wykonawcy; samooczyszczenie; oferta najkorzystniejsza; zamówienie publiczne

  4. IV P 28/24Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu, wyrok z 25.02.2026

    odszkodowanie

  5. IV P 1189/25Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu, wyrok z 23.01.2026

    prawo restrukturyzacyjne

  6. IV P 428/24Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu, wyrok z 22.12.2025

    kary porządkowe

  7. IV P 31/25Sąd Rejonowy w Mikołowie, wyrok z 27.11.2025
  8. IX P 436/21Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie, zarządzenie z 17.11.2025

    odprawa pieniężna

  9. IV P 76/25Sąd Rejonowy w Człuchowie, wyrok z 04.11.2025
  10. V P 372/24Sąd Rejonowy w Rybniku, wyrok z 03.11.2025

    przywrócenie do pracy

Szukaj w orzeczeniach do tego przepisu

Wczytuję stronę

To zwykle trwa kilka sekund.