Art. 55 k.p.
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, tekst jednolity Dz.U. 2026 poz. 1245.
Art. 55.
§ 1.
Pracownik może Rozwiązanie umowyUstanie stosunku umownego na podstawie zgodnych oświadczeń stron, wypowiedzenia, odstąpienia albo innej podstawy przewidzianej w prawie lub umowie. Skutki rozwiązania zależą od wybranego sposobu zakończenia umowy.Objaśnienie redakcyjne, nie jest tekstem ustawy.Orzeczenia o tym pojęciu o pracę bez wypowiedzenia, jeżeli zostanie wydane orzeczenie lekarskie stwierdzające szkodliwy wpływ wykonywanej pracy na zdrowie pracownika, a pracodawca nie przeniesie go w terminie wskazanym w orzeczeniu lekarskim do innej pracy, odpowiedniej ze względu na stan jego zdrowia i kwalifikacje zawodowe.
§ 1¹.
Pracownik może rozwiązać umowę o pracę w trybie określonym w § 1 także wtedy, gdy pracodawca dopuścił się ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków wobec pracownika; w takim przypadku pracownikowi przysługuje odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. W przypadku rozwiązania umowy o pracę zawartej na czas określony odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za czas, do którego umowa miała trwać, niewięcej jednak niż za okres wypowiedzenia.
§ 2.
Oświadczenie pracownika o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno nastąpić na piśmie, z podaniem przyczyny uzasadniającej rozwiązanie umowy. Przepis art. 52 § 2 stosuje się odpowiednio.
§ 3.
Rozwiązanie umowy o pracę z przyczyn określonych w § 1 i 1¹ pociąga za sobą skutki, jakie przepisy prawa wiążą z rozwiązaniem umowy przez pracodawcę za wypowiedzeniem.
Orzeczenia do art. 55 k.p.
Ten przepis powołuje 1 133 orzeczenia, w tym § 1: 257, § 1¹: 957, § 2: 224, § 3: 80.
Wszystkie
Sąd Najwyższy
Sądy apelacyjne
Sądy okręgowe
Sądy rejonowe
Sądy administracyjne
Sortuj: najczęściej cytowane
- IV P 156/26Sąd Rejonowy w Olsztynie, wyrok z 05.10.2026
pracodawca
- IV P 126/25Sąd Rejonowy w Człuchowie, wyrok z 26.06.2026
- VIII U 3460/25Sąd Okręgowy w Łodzi, uzasadnienie z 14.05.2026
wysokość świadczenia
- IV P 35/25Sąd Rejonowy w Człuchowie, wyrok z 29.04.2026
- I C 273/25Sąd Rejonowy w Sandomierzu, zarządzenie z 17.04.2026
- IV P 71/25Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu, wyrok z 31.03.2026
ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy; odszkodowanie; wynagrodzenie za pracę
- VIII Pa 219/25Sąd Okręgowy w Łodzi, uzasadnienie z 02.03.2026
odszkodowanie
- IV Pa 85/25Sąd Okręgowy w Sieradzu, wyrok z 23.12.2025
odszkodowanie; wynagrodzenie za pracę
- IV P 141/25Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu, wyrok z 19.12.2025
wynagrodzenie za pracę; wypowiedzenie umowy o pracę
- VIII U 1872/25Sąd Okręgowy w Łodzi, uzasadnienie z 11.12.2025
wysokość świadczenia
