Przejdź do treści

Art. 27

Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, tekst jednolity Dz.U. 2024 poz. 1135. Brzmienie bez zmian od 1 stycznia 2009 r.

Historia zmian

Art. 27.

1.

Pracownik samorządowy zatrudniony na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym, podlega okresowej ocenie, zwanej dalej „oceną”.

2.

Oceny na piśmie dokonuje bezpośredni przełożony pracownika samorządowego, nie rzadziej niż raz na 2 lata i nie częściej niż raz na 6 miesięcy.

3.

Ocena dotyczy wywiązywania się przez pracownika samorządowego z obowiązków wynikających z zakresu czynności na zajmowanym stanowisku oraz obowiązków określonych w art. 24 i art. 25 ust. 1.

4.

Bezpośredni przełożony niezwłocznie doręcza ocenę pracownikowi samorządowemu oraz kierownikowi jednostki, w której pracownik jest zatrudniony.

5.

Pracownikowi samorządowemu od dokonanej oceny przysługuje odwołanie do kierownika jednostki, w której pracownik jest zatrudniony, w terminie 7 dni od dnia doręczenia oceny.

6.

Odwołanie rozpatruje się w terminie 14 dni od dnia wniesienia.

7.

W przypadku Uwzględnienie odwołaniaUznanie przez organ albo sąd, że odwołanie jest zasadne, i wydanie rozstrzygnięcia zgodnego z jego żądaniem w całości lub części. Skutek zależy od rodzaju postępowania.Objaśnienie redakcyjne, nie jest tekstem ustawy.Orzeczenia o tym pojęciu ocenę zmienia się albo dokonuje się oceny po raz drugi.

8.

W przypadku uzyskania przez pracownika samorządowego negatywnej oceny, ponownej jego oceny dokonuje się nie wcześniej niż po upływie 3 miesięcy od dnia zakończenia poprzedniej oceny.

9.

Uzyskanie ponownej negatywnej oceny, o której mowa w ust. 8, skutkuje Rozwiązanie umowyUstanie stosunku umownego na podstawie zgodnych oświadczeń stron, wypowiedzenia, odstąpienia albo innej podstawy przewidzianej w prawie lub umowie. Skutki rozwiązania zależą od wybranego sposobu zakończenia umowy.Objaśnienie redakcyjne, nie jest tekstem ustawy.Orzeczenia o tym pojęciu o pracę, z zachowaniem okresów wypowiedzenia.

Orzeczenia do art. 27

Ten przepis powołuje 18 orzeczeń, w tym ust. 1: 5, ust. 2: 1, ust. 3: 1, ust. 5: 2, ust. 8: 1, ust. 9: 5.

  1. V Pa 28/23Sąd Okręgowy w Kaliszu, wyrok z 30.11.2023
  2. III APa 2/23Sąd Apelacyjny w Białymstoku, wyrok z 31.10.2023
  3. IV P 395/21Sąd Rejonowy w Olsztynie, wyrok z 30.03.2022
  4. I ACa 457/18Sąd Apelacyjny w Poznaniu, wyrok z 06.03.2019

    apelacja

  5. IV P 180/18Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu, wyrok z 16.11.2018
  6. VI P 767/16Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku, wyrok z 14.11.2018
  7. III APa 62/17Sąd Apelacyjny w Katowicach, wyrok z 05.04.2018

    zadośćuczynienie

  8. VI P 273/15Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku, wyrok z 31.05.2017

    roszczenia pracownika o przywrócenie do pracy; wynagrodzenie za pracę

  9. IV P 53/16Sąd Rejonowy w Stargardzie Szczecińskim, wyrok z 27.04.2017

    wypowiedzenie umowy o pracę

  10. VIII Pa 71/16Sąd Okręgowy w Łodzi, uzasadnienie z 08.11.2016

    odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

Szukaj w orzeczeniach do tego przepisu

Wczytuję stronę

To zwykle trwa kilka sekund.